Thales est la 1ère entreprise préférée des jeunes ingénieurs en France en 2025

En 2025, Thales se classe en première position du palmarès des employeurs les plus attractifs pour les étudiants d’écoles d’ingénieurs en France, selon le classement de l’institut de recherche Universum qui a interrogé cette année 23 376 étudiants dont 11 556 jeunes ingénieurs. Thales est également la 4^ème entreprise préférée des étudiants en IT. ​ ​

Les étudiants ont notamment plébiscité la capacité d’innovation du Groupe et ses opportunités d’évolution professionnelle.
​Leader mondial des hautes technologies dans la Défense, l’Aérospatial, la Cybersécurité et l’Identité Numérique, Thales offre en effet la possibilité de travailler dans des domaines clés tels que l’intelligence artificielle, le quantique ou encore le cloud, appliqués à des environnements critiques. Thales propose un très large éventail de parcours de carrière, bénéficiant d’un ancrage industriel et académique dans 68 pays. Depuis trois ans, Thales investit également massivement dans un programme mondial de développement des compétences, « l’Entreprise apprenante » (Learning Company), dispensé par 2 000 formateurs internes. Il regroupe 13 Académies Domaine (Radar, Radio, Naval, Tube, Pyrotechnie…) et 19 Académies Fonction (Ingénierie, Industrie, RH, Finance, Communication…).

Ce choix des jeunes étudiants ingénieurs pour Thales est aussi le résultat des actions du Groupe pour aller à la rencontre des plus jeunes. L’année dernière, Thales a échangé avec plus de 150 000 jeunes à l’occasion de 600 événements. En 2025, en France, le Groupe prévoit d’accueillir plus de 3 000 apprentis et stagiaires en études supérieures, dont environ 25% sont ensuite recrutés en CDI ou CDD. Près de 1 500 jeunes en stages d'observation de classes de Troisième et de Seconde seront également accueillis sur la quarantaine de sites Thales sur l’hexagone, pour contribuer à créer des vocations dans le domaine scientifique.

« Attirer des ingénieurs, et des talents diversifiés chez Thales, nous permet de rester à la pointe de l’innovation. Nous sommes convaincus que les mathématiques et les sciences sont indispensables pour mieux comprendre le monde qui nous entoure et relever les grands défis de nos sociétés. Nous rejoindre, c’est continuer à apprendre tout au long de sa carrière et venir relever des grands défis sociétaux auxquels nous participons au travers de nos activités ». Patrice Caine, Président-directeur général de Thales

Les candidats intéressés par les postes disponibles chez Thales peuvent en savoir plus et postuler en ligne sur https://www.thalesgroup.com/fr/candidat