Le programme Thales Solidarity facilite l’engagement des collaborateurs en proposant différents modes de mobilisation solidaire via une plateforme d’engagement numérique. L’objectif est de répondre aux besoins de différentes organisations partenaires en permettant la mise en relation avec des collaborateurs qui souhaitent offrir leur savoir-faire, leurs compétences, leur temps, leur générosité ou tout simplement leur énergie.
Chaque année, le fonds de dotation lance un appel à projets dont l’objectif est d’accompagner l’engagement des collaborateurs en soutenant financièrement les projets d’intérêt général qui leur tiennent à coeur. Cette opération s’adresse aux salariés de toutes les entités de Thales dans le monde et vise à encourager la solidarité en faveur des communautés locales au sein desquelles Thales opère ou est implanté, tout en respectant le cadre du programme Thales Solidarity.
Les projets soutenus à travers le Groupe ont souvent besoin de bénévoles afin de réaliser leurs objectifs. Les collaborateurs sont invités à y participer en apportant leur expertise professionnelle et personnelle.
En France, les collaborateurs ont la possibilité d’adhérer au dispositif de l’Arrondi sur salaire qui leur permet de donner quelques centimes ou quelques euros chaque mois au bénéfice d’un des 7 projets associatifs proposés. Leurs dons sont abondés par le groupe Thales et l’impact est assuré grâce à ces micro-dons ajoutés les uns aux autres. À fin 2019, plus de 5 200 collaborateurs étaient abonnés à l’arrondi sur salaire. La collecte globale a désormais atteint 990 000 € depuis le lancement de l’opération en 2015, dont près de 350 000 €pour l’année 2019.
Découvrez les associations partenaires et leur bilan: Aide et Action, Planète Urgence, Pour un Sourire d’Enfant, Fondation du Patrimoine, le Cartable Fantastique, Télécoms Sans Frontières, Bibliothèques Sans Frontières.